豪言，就直接给他投入3亿资金，并且让仙女实验室协助他做中档手机。
打动萧奇的最重要因素，还是于礼鸿拿给周波的那一份详尽到了极致的合作方案。
多达一百多页的合作方案，于礼鸿考虑到了方方面面的因素，把需要仙女公司的什么技术专利、什么零部件、什么的配置，如果搭配才能符合他的设想等等，都描述得非常准确。
虽然限于他的情报有限，不能完全了解仙女公司的细节，但从这个收集情报和分析的认真程度，就不是一般人能做到的，非得是下了苦功，以及有着极高的手机和电子方面的素养，才能够做到。
然后萧奇今天也在不断的考验于礼鸿。
做企业最重要的还是看决策者。
马耘能成就阿利巴巴，雷布斯能成就小米，换了另一个人就不一定能行。
于礼鸿有着明确的目标，有着非常充足的准备，又知道进退，明白厉害取舍，这就是一个优秀企业家的基本素养。
能培养出一个优秀的公司，是一个人的能耐。
能发掘出一个优秀的企业家，那就更是一个大能耐。
萧奇在创立公司的同时，也在享受着培养出优秀的企业家的乐趣。
现在就看这个于