负责人就成了车间主任，无法跟总公司对抗。
如果他做不到，就有理由把他更换掉。
就算他因此生气，带走核心成员，自己创业，也不用担心。
服装企业又不是高科技企业，还怕有人离开带走技术？随便招几个有一定经验的管理人员，适应一下就能把企业管起来。
这样一来，换上可信任的人，制衣厂就活过来了。
再用同样的方式，改造织布厂和印染厂。
虽然短时间内会降低效率，引起混乱，但是比起以前的局面，这反而是新的开始。
周桃自认最强的地方，就是大局观，不会因小失大。
“这些全是你自己想出来的？”听了周桃的话，大胃王顿时惊为天人。“太厉害了。”
他一直以为周桃是个生活在落后时代的乡下女孩子，没想到居然有这样的见识，太可怕了。
如果她跟自己生活在同一个位面，他一定把她找到，请她担任自己公司的总经理。
“你觉得这些想法有用？”周桃只是表达自己的观点，并不清楚大胃王那边的经济发展状况，以及管理水平。
也不知道这些话，对他有没有帮助。
如果有用，说明那个位面的管理层次