烦可没到此为止。
反倒事与愿违，更加扩大化了。
因为新进厂的工人哪儿能和技术熟练的老工人比啊？
而且他们都是赶政策末班车集中进厂的，人数众多，加在一起有上百号人呢，也实在是不好全部妥善安排。
实际上，哪个车间都不爱用他们，只能先安排他们坐冷板凳，干一些无关痛痒的杂活儿。
可是别忘了，年轻人有年轻人的特点。
这个个血气方刚、心高气傲的年纪，怀揣着热情而来，却遇着这种热脸贴冷屁股的场面，还能不心冷啊？
最关键的是，如果都一视同仁的遭受冷遇也就罢了。
可哪儿都免不了有关系户，再加上有些心眼活泛的老工人为了子女也送礼托门路。
正所谓“不患寡而患不均”啊，这一下冷热两极，差距可就显现出来了。
那真是人比人，气死人。
没经过事儿刚踏入社会的雏儿们，哪儿能理解这种现象啊？
反倒是自尊心和自信心受到了严重打击。
于是好些人就开始自暴自弃，一门心思 享受起“社会主义的优越性”来了。
天天不是迟到就是早退，干活纯