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李东升苦笑着说：“既然是这样子，那我就告诉你究竟是怎么回事吧。在原来的公司，我曾被安排做一份地产销售策划案，我经过精心准备做了一份我认为是完美的策划案，花了好大的心血，结果却被公司全盘给否定了。后来公司另外聘请了一家公司另做了销售策划。”
“你知道气人的在什么地方吗？这家新聘请的公司居然提交了一份跟我的策划案基本相同的策划案，公司居然还接受了。我这才知道这家新公司是一家很有背景的公司，我原来的公司必须跟他们合作，为了讨好他们，就把我那一份策划案的所有资料都提交给了这家新公司。”
“我感觉我是被原来的公司给当猴耍了，他们并不尊重自己的员工，于是在一气之下，就找了老板发泄了一番，然后就辞职了。事情就是这样子的。在这里我要强调一点，如果你们公司也不尊重员工劳动成果的话，那我也不会接受你们的聘用的。”
难怪原来的公司不愿意透露李东升离职的原因，这个原因确实是很难对外界透露的。蒋若兰笑着说：“这你放心，我们公司会尊重每一个员工的劳动成果的。”
接下来的面试内容就变得轻松了很多，蒋若兰基本上是