下，感觉自己的提议应该更有竞争力，然后开口道：“其实，我有个更好的方案来解决员工借资的问题，刘大哥你听听看。”
“哦，好。”刘鹏疑惑的看着萧晨，不知道他想怎么解决。
“我提出的方案是改变大家伙借资的性质，把它从单纯的借款变成股份。嗯，不是股票市场那种，范围只限在咱们工厂内部。然后还是以1000元为基础吧，1000元可以购买0.1%的股份，等年底结算纯利的时候按股份给大家伙分红。”怕刘鹏误会，萧晨又解释了一下，“入股是自愿的，不愿意的员工可以把自己借资的钱取走，这个看个人意愿，我不强求的。”
久旺工厂是萧晨的第一份产业，也是他继续发展壮大的基础，所以一定要保持稳定。久旺原来的员工忠诚度还是可以的，但要想让员工们死心塌地的跟随他走下去，丰厚的利益分配必不可少。
“0.1%的股份？感觉好像不多，应该分不了多少钱吧？”刘鹏是管生产的，对财务这块没什么概念。
现在久旺的经营情况在好转，刘鹏也对久旺有信心，但将来的事情谁也说不好，是赔是赚那真是看天意。
想了想自己那三万块的借资，又想了想久旺的将来，刘鹏咬了咬牙，一