如果在集团成立的过程之中，更多地参与进去，将来被重用的可能性更大啊。
随后贾成玉又宣布了一个人事调整方案：“沈西兰担任天车食品公司副总经理，继续兼任西川公司经理；刘长岐担任天车食品公司副总经理，兼任辽省公司经理；姜承新兼任辽省公司副经理；王筱丹担任淘宝超市有限公司财务经理……”
大家认真听着，这次一下子就提拔了十一个人，其中有四个是另外几个子公司的。
而在大家熟悉的人中间，沈西兰和刘长岐很显然下一步还会有所变动。
“以后，经理级以上管理层，由集团任免。副经理及以下管理人员，由子公司报备集团后自行任免。当然，这也不是一成不变，将来会根据集团发展情况，结合子公司的实际，调整权限。”
这段时间，贾成玉确实做了很多工作，他也是参照了很多公司，将集团的框架设计了出来。
王弘毅从他身上，看到了一种钻研学习精神 ，很难得，让他具有了更大的可塑性。
“对了，还要成立一个战略规划部，对集团未来整合发展、方向选择进行提前规划，专门研究管理、市场动向，各部门和子公司主要人员都要参与战略规划部的工作！”