，不让会的人合理利用，那领导到底怎么想的？
瘦高个这时候幽幽的说道：“不浪费，那位领导的侄女到了我们单位，现在拿那台电脑学打字呢。我走了，正好给她让位置。”
现在的许多单位，都不是因需招人，而是因人设岗。不只是国家政策毕业包分配，还包括工人接班制度，塞人等因素，导致不只是企业，就连政斧机~~关单位的人员也变得越来越臃肿。
企业和政斧，可以直接调动，这就让许多人直接去企业镀金，反正企业提干速度比政斧快，可能工作个两三年，调去政斧，待遇绝对比一直在政斧的提的快。
等过两年，毕业不硬性包分配了，那时候才稍稍缓解了一下这种情况，然后政斧又开始减副，就是将一些臃肿的副职剪掉。
一个百八十人的厂子，都能有七八个副厂长，这不是人员臃肿是什么？更不要说各种副书纪了，不只是企业，政斧那边也一样。
“李哥，你们天天就在这儿办公？你父母回来怎么办？”章杨问道。这房子并不大，还这么多人，屋里又烟雾缭绕的，李俊生父母能呆得住？
“白天我父母上班，我们就聚在这儿。晚上他们回去，我自己继续写代码。你说的那个软件，我们做