说。”
“我的老兵集团从最开始成立时起，我创立他的目的之一就是为更多的退伍军人提供就业，改善他们的生活提高他们的生活水平，所以，在公司最开始创立的前些年，公司大部分的基层员工都是退伍军人，这么多年以来，公司一共给多少个退伍军人和退伍军人家属提供了就业我不是很清楚，但是这个数目肯定很庞大，即使这些年，我已经完全退出了老兵集团的管理，而老兵集团也从最开始的个人指挥型企业变成了现在规模化正规化科学化的现代企业，在招募员工的时候，已经更多的转向于招募专业化的成熟型技术型员工了，这些年招募的退伍军人已经很少了，但是即使如此，公司现在退伍老兵所占的份额还是很大很大，是个庞大的数目，而且，这些员工的生活水平都得到了很好的保证，相比起那些没有进入老兵集团工作的退伍军人来说，他们的生活条件要好上太多了，从这就可以提出一个结论，通过创办企业来为退伍军人提供就业，从而改善退伍军人的生活水平是一个可行的办法，既可以改善退伍军人的生活，同时也能为企业创造利益，这是个一举两得的事情。”
“我要说的是，老兵集团现在发展到了这种规模，已经不太需要太多苦力型的员工了，他需要的是专业型高素质型