到正式运营的第五年初，可以同时开拍三部电视剧，两部电影，一部情景剧，而且杨嘉年送出去培训的人逐步都在回来，各个部门的人才都有富裕，可说是杨嘉年当初留下的宝贵财富，唯独创意部目前这点人的确不够，很多剧本都是在三方合作的网页上淘来的，但数量远远不够，培养第二梯队成为首要工作。
这个工作就交给人事部，因为人事部是工作量最少的，上次闹了乌龙事件后，一直想做点靠谱的事情挽回名声，沈函就把笼络优秀人才的工作交给他们，人事部上下都很是高兴。
新合作模式在官微上发表后只过了半个小时，西部武侠市场部就接到羊城嘉懿经济公司的电话，请西部武侠利用现有的资源帮忙培养旗下艺人，最近网上非常红的小美女“沈玥”，陆续还有艺人需要委托帮忙。作为酬谢，这家经济公司会在一年内帮至少帮十位白银约及以下等级艺人找到非常好的的广告，代言，看样子他们也知道西部武侠很希望把白银约和青铜约艺人培养出来。
沈函知道这家公司在这方面资源很丰富，比西部武侠要强，西部武侠也只能帮较红的艺人接代言和广告，大多数艺人最多就是采访，综艺节目什么的，或者接一些其他公司的电视剧，所以羊城嘉懿经纪公司的条件对西