璃生产线，那都不是伤筋动骨，而是砸锅卖铁，孤注一掷。
“这样，你再看看，实在不行的话，去秦皇岛那边再看看，我们多看两家，最后再做决定。”
姜小白说道。
“好的，我知道了姜厂长。”许唯平说道。
挂了电话，姜小白拿起桌上陈少东一早送过来的岗位缩减方案看了起来。
按照陈少东的岗位缩减方案，现有的岗位要缩减30%的人，也就是说一百人左右。
尤其是厂办，各个机构太臃肿，根本没有必要。
姜小白一边看着，一边点头，这份方案还是深得自己心意的，不过考虑浮法玻璃生产线的事情。
姜小白还是觉得，缩减岗位的事情可以再缓一缓。
一百多人下岗，这些下岗的工人何去何从。
如果没有一个妥善的安排，那是要出大问题的。
后世的国企打包出卖给私企，第一个条件就是工人的安置问题。
而工人安置问题，也是最容易出问题的环节。
别看现在大兴玻璃厂的改革进行的如火如荼的。
那是因为现在的改革都没有涉及到工人的命根子，没有想要打破工人的铁饭