的保障。但瞧瞧你这态度，吊儿郎当不说，连一点责任感也没有，又有谁敢把自己后背交给你呢？你若不想出力，那我恳请你早些离去，以免祸害其他队友！”
作为龙焱特种队的队长，华兴有一套自己的管理理念，而且是根深蒂固。
他从不介意自己的战友能力不足，因为能力是可以改善的，只要肯下功夫，没什么事是办不成的。
但对这种天生不喜担责，遇事便躲，只想混日子的家伙，他却向来没什么好感，甚至还有些不耻。
把这种人留在队伍中，看上去好像是人数增加了，可一旦遇事，多半是靠不住的，甚至还会带来其他负面影响。
所以为了最终的胜利，也为了兵士们的安全着想，华兴向来不允许这种态度存于军中。
要么改，要么走人。想混日子？绝无可能！
见段鸿光半天不说话，且面露愧色，华兴知道自己要的效果已经达成，便没再多言，指着地图又回归了正题：
“咳咳，好，现在说正事。我和唐副将研究了一下，我们认为这里、这里、还有这里和这里……很可能有尚未发觉的路径。不管是攀岩、爬树，还是钻洞、挖坑……只要能进入营地的，一条都别给我放过。就算有些