，哪里需要表扬，哪里需要批评，他每次的都到学校一次一次再检查，有的时候为了一次活动的圆满结束，可能需要三次五次的检查，这样才会有一个最终的结果，不过后来我才发现，为了让活动能够结束，他们也是费了很大的辛苦，因为，不管是领导来说，还是下属来说，都是为了同样的一个目标，能够把工作做到尽善尽美，其实我们的内心都是良好的，可是有的时候才发现，在执行一次活动中，我们几乎忘记了自己的根本，在很长的一段时间，我们都是在搞一些活动，积极的搞这样的一些活动，我想对工作还是有利的，可是有的时候，我们为了迎接领导的检查，为了让领导开心一些，而委屈了学生，有的时候连正常的课程都不能上课，说到这样的时候，真的就有一点的不爽了。
有的时候才发现，我们做工作，只是为了领导的检查吗？后来才发现还是要好好的为了学生，能够让学生正常的上课，不会因为搞一次活动而影响学生的学习，和影响学生的学习进度，这样就是一个不错的结果了，不过后来我才发现，等几个月之后，活动圆满结束是一件欢喜的事情，因为这样的活动结束了，我们就不用整天等着，在合适的时候加班，而活动结束之后，我们也是发现，可以像平常一样正常的上课，正常的上下