海棠书屋 > 都市小说 > 军工霸业 > 正文 第四百八十二章 人力资源发展计划
国有企业,但是在地方上也算是一个巨无霸了。
    当然江晨之所以没有着急招人,然后培训也算有原因的,那就是马上要来临的大裁军。因为这个大裁军不但是军队上面的事情,也算地方上面的事情,而且地方上面的压力甚至比军队上面要重很多。因为你一旦裁撤这些人,那么地方上面必须要接收。那么在那个时候,可不是考虑你一家两家的情况了,而是从全国的战略上面出发。那么这样一来,不管江晨他们愿不愿意,那么到时候肯定会要服从大局。然后尽全力接收一批。与其到时候为难,还不如现在咬咬牙,到时候能够轻松一些。而且到时候,裁撤的侄儿部分人比相对现在要转业安置的这部分人。的基数大,所以挑选起来,各面的人才和素质也比较多,这也是江晨嘴想希望看的意见事情,那就是吸引高素质人才加上公司。为公司添砖加瓦。
    说远了,来说说东子吧。东子闻言后看着江晨说道:“晨哥,今年的公司整体情况是比较好的,尤其是汽车厂的投产,让我们减轻了很的压力,并且从目前的情况来看,我们应该很快就能收回这个成本。”
    “恩,如果是按照目前的这个情况来看,的确是有希望提前完成。”江晨点点头说道:“尤其是我们正在争取开创的东南亚市场,如果


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