正文 第七百九十八章 莫非，是我释放炎爆的姿势不对？(2/11)

董事会只是决定人事任免和发展方向的。至于如何发展。实际上还是由总经理来决定的。而董事会只看总经理能不能赚到钱，至于是用什么样的手段，他们则是一概都不会去管的……反正能够赚钱就行，多余的事情是不在他们的考虑范围之内的！像苍炎之怒这样的小队，在万里有云的护卫队之中其实也不占少数，事实上，在真正的大规模团战之中，这种自行其事的小队模式。反而更加能够发挥玩家的主观能动性，如果非要完全将这些小队打散然后统一管理的话，反而并不一定是一件好事，缺乏有效训练的情况下，分队行动有时候反而可以让作战效率最大程度的提升……也就是这个原因，这些小队的队长一般是直接..以从团队管理频道接受到最高指挥云追风的指令的！而在接受了云追风的指令之后，距离战场不远的苍炎之怒也是毫不犹豫的就祭出了自己最熟练的四阶魔法！作为一个拥有四阶实力的火系法师，苍炎之怒当然不是一个泛泛之辈，事实上，能够在一个小团队里占据领导wèizhì的人。往往都不会是一个庸才，越是优秀的团队。队长的wèizhì也就越是重要……而作为一个火系法师来说，苍炎之怒当然是掌握了许多威力不弱的魔法，而输出魔法本身就是火系法师的生命力所在，对于这一类魔法的使用