人之所以去做某个任务，往往是因为某个人物给于的奖励非常的好，和自己的角色非常的契合，于是就努力的去做这个任务……
本质上来说，这是一种基于等价交换的价值观，我帮你做事情，你给我酬劳……
这样的价值观并没有什么不好的，但是却并不如何高明……
因为，等价交换的背后，往往就意味着毫无长进，就像是打工者和老板之间的关系一样，打工者往往不需要对于自己的公司有太多的需求，他们的工资是相对固定的，对于他们来说，付出工作的收获就是获取工资，这是一种在他们认知之中的等价交换……
而老板就不同，老板本身掌控着自己的公司，同时也是自负盈亏的，对于他们来说，无论是经营的成功还是失败，实际上对于他们都是一种宝贵的财富，也是一种宝贵的经验，他们固然看重公司的发展，但是同样也不会忽视经验这一种非常宝贵的东西！
单纯的打工本身实际上是没有什么意义的，就像是在很大城市里，外来的务工者很多，工地上随处可见，他们的工资收入实际上并不低，甚至不低于许多的白领，但是他们的收入是没有什么成长空间可言的，随着时间慢慢的推移，他们的身体渐渐无法负担繁重的工作了，他们也就慢慢