中的某一个官员。那么绝大多数对于这个官员的风评就会消失无踪，取而代之的就只会剩下领导点评的这个结论，至于其他人的评价，正面也好。反面也好，都会在一时之间彻底的消失无踪……
这也就是所谓的定调子了……
其实，在官场之中，很多官员的行为，往往是说大不大，说小不小。说功有功，说过有过的……
而很多时候，最终决定这个人的行为究竟是应该被奖励还是应该被惩罚，往往也就是上级领导的一句话而已……
比如说，两个官员之间本身存在私人矛盾，然后其中一个举报了另外一个违法乱纪的行为……
那么这个举报的官员，究竟是应该受到嘉奖还是应该受到批判呢？
他的举报，究竟只是单纯的政治斗争，还是一心为民的做派呢？
这种事情，往往是很难去简单做出结论的……
而在这种时候，一般来说，只要高级的官员定一个调子下来，那么接下来的其他人往往也都会顺着这个思路去思考，最终得出完全一样的结论来……
而当一个官员从低级官员晋升到高级官员之后，他们本身也就变成了规则，他们的一句话，一个动作，一个表情，往往就能够让下面的官场产生翻天