己的地位相互匹配的事情，不要是做一些自己的身份不应该做的事情，也不要去做一些超出自己身份范围之外的行为，这就是所谓的中庸之道……
事实上，这一类人，往往总是最不引人瞩目类型……
在生活之中，他们或许很杰出，也或许是社会之上的精英，但是在其他人的眼里，却不会有什么太突兀的感觉……
他们的成功，在人们的眼里，往往都是理所当然的状况……
没有人会因为他们的成功而感到愤怒或者嫉妒又或者是不可思议，也没有人会觉得他们的能力无法匹配他们的地位……
这样的人。其实才是真正意义上最不容易被关注的类型……
这也就是所谓的得中得正……
一个人的能力和自身的地位如果相互匹配，那么就不会有人对此投以怀疑的目光……
反之，如果一个人的能力明显和地位有差距，无论是过高还是过低。都会引起人们的关注……
举一个简单的例子来说，一个没有任何背景三十多岁不到的年轻女人，如果已经在官场上混处级，那么就很容易引起其他人的注意，人们就会怀疑这个人究竟是不是真的具有和权利相互匹配的才能。是不是在当中有什么猫腻存在，是不是因