的领悟能力去体会他的意思，要他给你说清楚讲明白，随便提出问题，那几乎就不可能。
然而姚哲今天却给了高辉这样的机会，让他在不适应之余，还有点受宠若惊。
高辉犹豫着要不要将自己心底里的疑惑统统问出来。
别以为高辉犹豫就是错，实际上啊，大部分的领导并不是特别喜欢那种问题很多的下属。那会被看成是没有能力和悟性。官场上可不是教室里，不耻下问会被看成是优点。
但是要是不问的话，高辉又实在是充满好奇和不解。
沉吟了十几秒之后，高辉最终还是决定问清楚。促使他这样做决定的，就在于姚哲的那句话：免得过两天你来这边工作，受到一些不必要的主观影响。
既然领导已经下定决心要自己来了，那就只有一条路可走，就是真的将领导交办的工作给完成好。现在“愚笨”一下或许没什么，可要是真的工作干不好，那可能就真的一辈子呆在山沟里了。
“书记，为什么要临时性的决定将我调来这边工作？”高辉回旋式的问道。
“调你过来工作，的确是临时性的起意，实际上最先考虑的并不是你。”
“不是我？那是谁啊？”高辉更不解了。
“你看