有，贵公司是我的第一愿望，我是得到‘不录用’的回复以后才进的现在的公司。”林达也回答道。
“啊，上周末寄出通知，这周找到拿到新公司offer入职，林达也你的效率也太高了吧？”神谷葉子不愧是总务部的员工，对日期的概念不是一般的敏感。
“呵呵，我只是运气好罢了。”林达也给出了暧昧的答案。
“话说回来，你不能来硬金和我当同事，还真有些遗憾呢。人事部那帮人也太没有眼光了！”神谷替林达也打抱不平。
“话也不能这么说，贵公司是超一流大手，削尖了脑袋想往里钻的精英抢都抢不匀。我也就是个普通毕业生，不被录用也是合情合理的。”林达也分析得也不无道理。
“话是这么说，新人毕业后的第一份工作不是很重要吗？当今霓虹社会还是沿袭以前保留下来的公司经营传统，如果不是毕业以后就进入公司的新人，以后想往上爬到更高的职位简直比登天还难！”神谷还是深谙公司里的升职之道。
这一点林达也是赞同的，在霓虹国的企业里，尤其是传统的大企业，最讲求员工的忠诚度。所以一般一个职场职员的工作轨迹应该是这样的：大学毕业入社，从最基层做起，有时会体验好几个部门好几个工种