时候被倪黎霜跟毛丫冬两个丫头整理好的文件上面签字。
随着生产业务的逐渐展开，工厂要生产的机床型号也越来越多，很多还在图纸上面的机床的各种设计，都需要他这个老板兼总经理签字才能开始进行样品的试生产。工厂的大宗采购，生产计划等等，都需要他这个总经理过目。
九一重工的生产管理部门，一部分是从蓉城那个小的让人伤心的人才市场上面招聘而来，一部分是云非从赵兴邦处要过来的，当然，还有一些是云非从生产车间里面提上来的。这些人，虽然都是有经验的人，但是对于生产管理方面，并不是太擅长，尤其是现在是九十年代初期，国外的先进管理制度在中国还没有扎根，跟着学习的，也就仅仅只有一些大型国有企业，不过他们也只是当着任务搞那么三两天，要不了几天，没有了热情，一切也都回复了原位。
云非之所以把程风特意从花都欣凯兴调到蓉城，就是因为程风不仅懂得国外先进的管理理论，更是在云非的指导下，有着两年的实践经验。程风一来，5s活动就在九一重工刚刚开始的时候搞了起来。
所有人都知道，一个工厂的各种管理制度，最好是在一开始的时候就完善，否则等到整个公司的人都养成了习惯，再要纠正过来，就很