强生点了点头，说道：“你问的这个问题好，我们东星集团以前就开始在技术教育上下大力气，在一些关键岗位，尤其是高精尖的工作，组成了学习小组，总结了一套技术学习传承的教育方法，有技术的员工要传帮带给其他的组员，我们也有夜校、技工学校，现在正是检验我们的教育成果的时候了，倘若真的缺了某个人我们的生产就会出现问题，就玩不转，那一定是我们自身出了问题，即使现在人家不走，你也保证不了永远不走，以后别的企业花高薪来挖人，怎么办？留住人才，最好的方法就是成就他的事业，让其与公司一起成长！”
田建鹏这时也说道：“集团的各种实验室研究所，有不少的技术创新和发明，倘若发明人或者哪个研究小组想要自己创办公司怎么办呢？”
林强生大手一挥，豪气的说道：“没关系，让他走，总有一些人有自己的想法，这样的人迟早会走，你也留不住！
现在，我们就给他这样的机会，不但鼓励他们去创业，甚至还要向他们提供资金，我甚至很欢迎这些有雄心壮志的人，同路人太少了，人生真是寂寞如雪啊！”
“呃！”
看着林总在作感慨状，众人真是被他雷到了。
林强生接着说道：“我们更要设立