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其实早在几年前，林雨泉有过收购或组建一家特效公司的想法，只是因为资金的问题，没有最终成行，毕竟特效公司实在太烧钱，不仅在于高昂的劳动成本，也在于令人咂舌的技术研发作用。
如果只是小型的外包特效公司倒还好，但林雨泉自不可能满足收购或组建一家对他而言几乎不能派上用场的特效公司，既然要做，当然要做好，要在他电影特效制作方面能帮得上忙。
而特效专家的工资以美元计算，这一行业又属于劳动密集型的工作，人工成本极其高昂，如果要维持一家300人以上人员规模，且其中技术出众、经验丰富的特效专家为数不少的精英特效公司，每年光养着这批人就要花费3000万美元以上。
同时，特效技术日新月异，更新换代很快，常常今年的新技术明年就已经不值钱，稍有懈怠便会落后于人。想要保持领先的创新研发能力，每年需要花掉大笔的技术研发费用，这笔费用也许1000万美元，也许2000万美元，谁知道呢？任何技术研发永远都是无底黑洞。
再加上其它方面的运营成本，也就是说仅一家达到他最低要求的特效公司，其每年的开销就在5000万美元以上。
特效行业的竞争激烈