100的全部股权。私人企业。
另外一个值得小小高兴的事情，就是工人的积极性还是比较高的。
他们普遍提供的信仰值都很多。
这充分的说明，工人还是比较认同他这个新老板的。
认同就好。
第二件，就是梳理霸王龙工业的架构。
曹致远已经招收到了部分的员工，还有几个职业经理人。名副其实的来自五湖四海，什么样的人都有。
和他们会面以后，王步安还是比较满意的。
他们的认同感都不错。
没有出现那种说就天下无敌，做就无能为力的超级人才。
没有认同感的人肯定不能要。
财务总监秦刚也终于是走马上任了。
开会。
商讨。
首先确定霸王龙工业集团的主要发展道路。
销售原材料是第一位的。
所有的工业园，主要就是生产各种各样的原材料。
原材料只提供给华夏的企业。暂时不出口。如果需要出口的话，一定要得到王步安的批准。
第二位就是民用工业。
包括轴承、造船和其他