片激昂。
可以说，暴雪游戏的福利，对于每一个工作人员来说，都是一种致命的诱惑。因为他们除了本身的基本工资之外，五险一金什么的就不说了，年终的分红也同样不会少，按每个员工对公司的贡献来算。
而这些游戏开发人员，还有另一项福利，这项福利和他们开发的游戏挂钩，游戏销售越火爆，这个开发团队得到的奖金就越高。
这个奖金不是一次性给那些工作人员的，因为他得视销售的情况而定，所以是按周期来发的。
而一旦离开公司，这些奖金就没有了。
所以，到目前为止，研发中心的工作人员，还没有哪个愿意轻易跳槽到其他游戏公司的。因为一旦跳槽，损失就有些大了。
这也算是绑住那些游戏研发人员的一种手段吧！
虽然这种方式，乍一看起来，损失有些大，但从长远来看，这是利在于弊的。设想一下，如果暴雪游戏的研发人员被挖走，回头人家借鉴暴雪游戏的经验，开发出一款类似的游戏和暴雪打擂台，那损失得有多大？就像当初微软公司被魅族科技截胡一样。
他可不想和盖子同学一样捂着被子哭，末了还得安慰自己：【宝宝不哭，站起来撸！】
而且相较于这些