工班组的总绩效工资，然后再由施工班组对工资进行分配后，报劳务经理。
三方签字确认后，提交劳务公司或者是银行，进行工资发放！
回头你们再组织人好好修改一下！
记住两个原则，第一，劳务公司不是慈善机构，要有盈利模式！
第二，劳务公司是服务性公司，在公司赚钱的同时，要为农民工和项目部做好服务！
尤其是为农民工做好服务工作！
在座的很多人，可能都有些疑惑，一个劳务公司至于这么大张旗鼓的摆到集团会议上来讨论吗？
我要说，非常有必要！
我以前常说，施工企业是咱们公司的底蕴，根本！
那么大家想一想，那些工程谁干？你我干？还是一线的技术员，施工员去干？都不可能，具体的工作，还是要靠农民工去干！
很多人瞧不起农民工！但是你们想想，如果没有了农民工，咱们的这些工程谁来干？
施工企业是集团的根基，是一条条主根，支撑着华禹投资这棵大树成长！而那些农民工则是那一条条不起眼的毛细根，很不起眼，看上去作用也不大！
但是没有了毛细根，大树就会枯死！