虎和王振东这两位“真神”帮助，也就两天的时间，首都机械局就和孙明凡签订了承包协议。
签订承包合同只是第一步，刘琅直接替孙明凡起草了一份规整制度，让他的按此执行，这制度很有意思，刘琅称其为十三条厂规：
、不准在车间随地大小便、不准迟到早退、不准在工作时间喝酒、车间内不准吸烟，违者一个烟头罚元、不准哄抢工厂物资、不准打架、不准骂人、不准浪费粮食、不准乱停车、不准扎堆聊天、不准损坏公物、不准用工作电话办私事、不准工作时间外出。
工人们每个人都有一千规范行为点数，代表着一千块钱，凡是违反一条规定就要扣除一百点，同时罚款一百块钱，如果一年内一千行为点数被扣光，那不好意思，直接按照规定开除出厂，这已经有十多年后标准化管理的影子了。
这个规定可不是刘琅的专利，而是前世那位“海尔”集团孙瑞敏所创，这一世三厂承包要比“海尔”集团早一年，刘琅也不客气，直接就拿了过来。
当然，这只是最基本的行为准则，每个人都要遵守的。
除了这条规定，刘琅还设定了产品质量规范，要求每一件生产出的零件必须要严格按照规范，如果产品出现质量问题，就