下。
会议结束，每一位离开会场的工人都从门口拿了一份北方工业集团的简介，上面还有详细的工资待遇等方面的说明。
基本工资是一个月二百一十块钱，这个标准不是太高，比阜城现在城镇职工平均工资只高了三十多块钱，还没有矿务局一线工人工资高，咋一看去似乎并没有多少吸引力，但在那份材料里有关工资待遇的说明非常详细，也非常诱人，比如考上初级职称每个月就会增加一百三十元，中级职称再增加二百六十元，这一下子就是七百块钱的月工资了，要是考上副高级职称，那么每个月的工资将会瞬间涨到一千五百块钱，当然，前提是你能考上职称，这方面公司会全力支持的。
另外还有每年的绩效奖励、发明创造奖励等等，这都是刘琅按照华夏工业科技有限公司的人才培养方式来进行的。
总之一句话，只要你努力肯干勤奋好学，未来的工资注定不会低，但要是到了这里就开始养老，那不好意思，只能靠每年的工龄来增加工资了，另外到了北方工业集团后，你以前的工龄就全部失去，不管多大年纪，一切都要从头开始，显然这么做就会让那些想要占便宜的老油条知难而退。
这份资料不仅是要给轴承厂、轻工机械厂等四家工