长这个职务，但需要试用三个月！”
没想到自己就随便谈了一下工匠精神 啊，还有回答了几个提问，就这样让领导给记住了，这等于是直接开绿灯了呀，沈欢也知道自己要是不好好的干，改变一下切割车间，甚至整个造船事业部也就是江南造船厂的面貌，那实在是对不起自己的一颗红心，对不起老天给自己重生的这次机会。
不过沈欢也知道，造船厂缺少大学生这是事实，尽管现在大学生已经不那么吃香了，但是愿意到造船厂来的大学生，还是不多的。
毕竟造船厂实在是太辛苦了，而且收入也不算高。所以造船厂的工人一般都是初中毕业的学徒，跟着师傅这样学出来的最多，然后就是从船厂技校毕业进来的，这已经算是高学历人才了。大学生确实是比较少，特别是在车间。
这人才流失严重，不仅是在江南常兴发生，在整个造船行业都在不断地发生着，这一点沈欢在前世就有切身的体会。
他还记得自己曾经担任过招聘官，跟随公司组织人事部的同事，到各个大学去招聘大学生。有一次在中海交通大学举行的“船舶专场”供需见面会上，来自中海、哲姜等省市近四十家船舶企业与大学毕业生进行面对面的交流洽谈。以江南常兴造船（