的10元,公司赚的也只有880万,而我们一百多员工,如果奖金是一个月工资,又得发放平均两百万的奖金,这……”
等于说,每一份游戏,员工参与了将近20%的分成,这绝对是十分夸张的一个奖金比例!
众员工也纷纷赞同,他们甚至表示明天不要奖金,有之前的就够了。
因为白云科技太大方的缘故,导致员工们都自觉维护公司的健康发展,不让公司资金陷入困难。
李云笑道:“你算的对,奖励嘛……嗯,明天的奖金,实习生就按照转正后的工资来算!”
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