解释解释，你们这的员工文化是什么吧？”
这个问题把黄浦江给拦住了，所谓的员工文化本来就是搪塞苏娜的话而已，根本就不存在什么员工文化。
刘浪这么问，黄浦江自然答不上来。
“要不你也跟冯军一样卷铺盖走人？”刘浪问。
黄浦江知道，如果刘拉想要开除他，他阻止不了，汽车销售这个口子实在是太大了，就算他能够凭着人脉把一群销售都带走，第二天，这家4s店就能够招到更多人。
况且，黄浦江也不认为，像刘浪这样随手收购一家4s店，就是为了给女朋友出口气的老板，会差那点钱。
但黄浦江不甘心，他觉得自己只是失职了而已，他想为自己再争取一次机会。
“刘总，你要辞退我，我没有意见，但如果你还相信我的话，请您再给我一次机会，我一定把员工文化整出来，一定让您满意，无论是表面还是账面。”
刘浪其实也不想辞退这个黄浦江，他很清楚自己缺的是什么，他不缺钱，但是缺人才。
所以他才对吴有为那么放心，给他500万年薪，又给他那些朋友50万年薪，因为这些人都是人才，这个黄浦江虽然算不上什么人才，但至少老谋深算。
第