组长说，这还幸好傅家有能量，才能将事情转交给考试系统评断。机器评断很难作弊。否则由着举报人坚持的“人工测试”，光填表格就能把人磨得没脾气。
举报案后的第五天，韩惊墨被考务组长喊过去喝茶。
考务组长对韩惊墨道：“上边用电脑随机抽选了两位监考员，负责傅予本次的心理考核。韩监考员，你被抽中了。”
“我？”韩惊墨诧异地睁大眼睛。
他才刚刚转正，一百多种信号灯都还没背熟呢。派他上场是要坑死傅予吗？
考务组长道：“当然，你要是不愿意，可以拒绝。毕竟你是新人，很多操作不熟悉，万一出了差错，不仅傅予的考试得重来，你也要承担部分责任的。”
考务组长显然也知道这位少爷的斤两，立刻善解人意地分析起利害关系。这种一不小心就坑死队友的事情，损人不利己，若没有特殊原因，大部分人都是不愿意做的。
韩惊墨盯着黑亮的大理石方桌，缄默良久，缓缓对考务组长摇头道：“不，我接受，我要给他监考。”
第62章 尹轻越（3完）
韩惊墨没想到，他上岗的第一场监考，就是傅予的心理素质综合测评。
从韩惊墨接手这项工作开