本职工作。”
“你能干好自己的本职工作这就很好。我经常想，在我们的企业中，其实并不需要每个人都是改革者、创新者，去不断的探索、变革，在当前的市场环境之下，其实稳定也非常的重要，如果每个人都做好自己的本职工作，那就是对公司最大的贡献，如果执行力和本职业工作做不好，在高明的创新都只是一句空话，一纸空文”。
“其实对于我们整个服务企业来说，客户的高兴和满意就是最大的创新，只有每一个员工都正常开展工作，每个部门都尽力合作，让客户高高兴兴地进来，又高高兴兴地离开，那我们就算完成了自己的使命，发挥出了自己的效能，并且达到了预期目标。所以，一个好职工的标准就是，干好领导分配给自己的本职工作，所以，在企业里，一定要有层级观念，要做到尊敬领导。”
“是，我记住了，王总。”
徐凌霜从椅子上站起来，毫无犹豫地回复道。
徐凌霜不得不承认，王荣胜说的很是有道理，在一个公司里，百分之九十九的员工只要完成自己分内的事情就行了，尤其是像龙城酒店这种集团性质的公司，创新和变革大部分都有总公司负责。
但是，王荣胜也不是很认同王荣胜的观点，这也许就是徐