姚远都能第一时间知道。
顿时下面的人半喜半忧，做领导的面色发苦，按着这个制度来，以后自己手里的权利可就缩小的不止一丁点，而且想搞什么猫腻也被看到一清二楚，而且最重要的人事权也没了，那自己手里的手下要是闹翻天了，自己还不能管了是吧。
不过办公室里面的人露出喜色的还是占大多数的，毕竟还是底层的员工数量更多一些嘛，不要求加班了？好耶，终于可以享受一下生活了，最近天天加班可是把人给累坏了，更爽的是以后领导再也不能威胁自己要把自己给开除了，指令形成记录这个制度很好啊，这样再也不会出现领导说上午交代给你的工作让你下午交过来为什么你还没有交这种事情了，到时候直接查记录就能把他给堵回去，我的记录上没有这个工作你有什么话说。
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