青工和学徒，技艺传承上有严重问题。
现有的京城玉器特艺师一般都建国前后已经艺成出徒的老艺人，青工很少，全业技术较高的仅五六十人。
可他们的业务虽好，却都不想招收学徒。
造成这种情况的原因，是这行业太苦，而要求从业者的门槛又较高。
相比起来工资待遇就不具备吸引力了，本身年轻人就不爱学，不爱干。
另外从老师傅的角度来说，教徒弟也太耗心力。
这又不像过去，徒弟对师父有赡养义务。
现在的徒弟只是名义上的，有的人都不太尊重自己的传艺者，那谁爱干这种费力不讨好的事儿呢？
真要是厂里有令必须带徒弟，老师傅们也不过是“汤事儿”罢了。
他们对待青工，是你糊弄我，我糊弄你，既不藏私，也不强求，能学多少，随缘而已。
不夸张的说，实质上已经到了“人亡艺绝，绝技失传”的地步。
其次，上级单位太过短视，对创汇期望又过高，于是严重透支京城玉器行业的商誉。
这一条主要是行业领导认为国外市场一般要求大路货，不太懂行，对精品要的不多。
那么为